质管办  吴娟

根据《广西二轻技师学院新版信息化诊改平台应用实施方案》文件要求，全面助推新版信息化诊改平台试运行，确保平台的适用性及有效性，十月份，学院先后组织了四期诊改平台分层培训。

试运行的培训是平台平稳过渡到正式启用的关键环节，学院严格按照方案要求，制定详细的培训计划，实行严格的签到制度，保证各部门各层次责任主体都得到指导。

10月8日，质管办组织学院领导、各科室、系部负责人参加学院层面的诊改培训，培训内容主要包含平台整体功能介绍、工作台的使用、指标任务的下发和审核、接收任务的填报、诊改上报的流程监控和数据的汇总、科室内诊报告的生成和查看。学院纪委书记、分管副院长韦杰梅在会上强调，目前诊改平台已经按照学院“十四五”规划、党政工作要点和科室岗位工作进行融合，形成学院、各业务科室的顶层指标，并分派下发。根据平台实施计划安排，要求各科室、系部负责人严格按照时间截点完成指定任务。

10月13日后，质管办分三批对专业及课程层面负责人、专业带头人、骨干教师，全体班主任等进行分层培训，保证各层面责任主体思路清晰，执行到位。培训内容根据不同部门和层次的需求进行个性化调整，主要包含平台整体功能介绍、工作台的使用、指标任务的下发和审核、接收任务的填报、诊改上报的流程监控和数据的汇总，专业、课程的内诊报告的生成和查看，班级内诊报告的数据分析与填写。

经过一段时间的分层分类培训，范围覆盖全体教职工，真正做到全方位、多层次的推进新版信息化诊改平台走进教职工的日常工作中，为新版信息化诊改平台的正式运行铺平道路，为诊改工作常态化打下坚实基础。诊改平台的有效运行能为学院各个层面目标任务的进程提供预警、监控和改进，服务和促进师生的成长发展，为学院党委谋篇布局和学院改革发展提供强有力的数据支持，总体提升学院治理体系和治理能力的现代化水平。