在第六党支部，何慧敏是支部组织委员；在新能源汽车产业系实训车间里，她又是带学生动手的专业教师。白天在车间带学生，晚上在台账前理材料；课堂上讲技术，组织生活里讲信仰。

六年的组织委员生涯，她把“实”字刻进党务的每一道工序：任务来了当天拆解，材料做完当天归档，组织生活不搞单向灌输，党建和业务不搞“两张皮”。她获评2023—2025年度学院“优秀党务工作者”和2026年度学院“优秀教师”。她的党务工作不靠轰轰烈烈，靠的是“今日事今日毕”的笨功夫。

她把任务拆到当天

学院党委部署的党建任务一到，第六党支部支委第一时间拆解目标、明确责任人，建立“任务清单+时间节点”工作机制。深入贯彻中央八项规定精神学习教育期间，她协助党支部书记召开支委会制定“学习清单”，把理论学习与业务攻坚结合起来推进，规定动作一项不落、一项不拖。

近三年来，党支部“三会一课”从未因业务繁忙而缩水，支委会、党员大会、党小组会、主题党日活动、党课均按计划规范完成。

工作背后，是一个组织委员对“按时”二字的执拗。

她把程序走成准绳

发展党员工作程序，她一步不省、一人不落：2023年完成1名预备党员转正，接收2名预备党员；2024年完成2名预备党员转正；2025年完成1名入党申请人继续教育和入党积极分子确定。

党员与党员、党员与群众之间的谈心谈话协助组织推进，预备党员考察期情况、党建与业务融合成效一一掌握。党支部换届选举、支部委员补选和党员组织关系调整，在一次次程序性工作背后，是她对“组织委员”四个字的认真。程序不是形式，而是做好每一位愿意向党组织靠拢的同志的培养教育和考察工作。对符合条件的，按程序规范发展。

她把党建带出会议室

党建与业务“两张皮”，她用“两个结合”来破解。一是设岗定责，让党员在急难险重任务中亮身份、作表率；二是主题党日从“产教融合”“教师提升”“学生管理”切入，把活动办成了系部的招牌。

近三年来，支部主题党日跳出会议室，做成了接地气的“活品牌”：对内开展新生专业领航、班主任经验传帮带、班干部能力培训，沉到教学与学生管理最前沿；对外发挥专业优势开展义务洗车保养服务，赴校外办学点做实“企中校”学生归属感建设，把服务送到师生和群众身边。坚持党建带群建，统筹抓好团建、工建、妇建，既抓实爱国主义教育，也以国赛经验分享带动师生技能成长。

针对教学赛项突破不足、班级管理偏弱等痛点，她组织党员配合系部逐项攻坚销号：发动党员与专业组长带头挖潜，建立新教师教学质量跟踪帮扶机制，深度推进校外办学点与工学交替模式。2025年，支部所在的系部成功新增“智能网联汽车技术应用”专业，《厂中校“四链贯通·育训结合”汽车维修专业产教融合育人模式创新与实践》典型案例入选工信部产教融合典型案例，打造“跃动未来、健康成才”系部德育品牌，学生满意度得到一定提升，教师教学与技能竞赛双双取得突破。党建工作不再是会议室里的学习，而是真正成为推动系部发展的实招。

她把台账理出准头

材料管理，她用的是“绣花功夫”。她建立“三级分类法”：一级按年度归档，二级按会议、活动、发展党员等分类，三级按时间顺序编号；设计电子台账模板，纸质与电子档案“双备份”；当天所有材料做到当天存档，何时需要随时调阅。

手上沾着车间的灰，心里装着支部的事。

就像她教学生调校汽车一样，何慧敏也把基层党务的每一个环节都调校得精准扎实。车轮向前，初心不改，她在车间与台账之间，用最朴素的“笨功夫”，写下了一名基层党员最踏实的奋斗答卷。

党建工作从来不是悬空的口号，是像她这样沉下心来，一件事一件事地做，一颗心一颗心地暖，才在基层扎下了根，开出了花。